地域密着こどもの職業体験イベント みらいのたからばこ


こどもの職業体験イベント みらいのたからばこ

年間3万人を動員する地域密着型こどもの職業体験イベント「みらいのたからばこ」。

ママそらのメンバーは、子育てや教育への不安、キャリアとの両立の難しさ、介護への不安、様々な社会課題を経験してきた当事者だからこそ「仕事を通しての自己表現」「地域がつながること」の大切さを感じています。このプロジェクトをきっかけに、地域の出展企業の皆様とこどもたち、大学、地域のボランティアの方、学生等みんながつながり、この時代に薄まりがちな関係性の輪を創り出したい。

そして、こどもだけでなく大学生、彼らの保護者とも「こども」「おしごと体験」をフックにつながりを広め、様々な世代の職業観を変えていく場所にしたいと考えています。親子や大学生が地域の企業を深く知ることで、地域の中でキャリアパスを考え、多様な人材が活躍できる社会、そしてそこから生まれる共創からウェルビーイングな社会の実現を目指しています。

職業体験を通したつながりから、地域の課題解決を目指す

このプロジェクトの一番の特徴は、こどもたちが将来なりたい職業ランキングに登場するような職業を体験提供できる企業や大企業だけでなく、地域密着の中小企業(地域の町工場の職人さんや地域に根ざした地域団体の方)が出展者の77%を占めている点です。

 

中小企業は日本全企業の99.7%を占めるにも関わらず、人手不足や後継者不足に悩まされる大きな要因は、「知らないから」。

実際の現場で働くプロから直接指導を受けることのできるおしごと体験を通して、仕事のやりがいやどのように地域を支えているかといった生の声を、こどもたちそして保護者に伝えることができるのです。

 

関西の大学生・専門学生が約170名ボランティア参加!
学校の枠も超える 学生×企業の新たな共創

また、当日は、大学生・専門学生のボランティアがブースでのおしごと体験をサポートします。

当日だけでなく、このイベントのために2024年5月より出展者と学生が共に、どうすれば業界・業種、その企業の魅力が伝わるのかの視点でコンテンツ作りを行ってきました。

おしごと体験の提供というアウトプットの機会を通し、改めて自身の世界を広げ、出展者とつながりを深めていきます。

プレスリリース:大学生×企業 新たな共創の形 関西の大学生約70名が集結し企業と共にこどもの職業体験について考える「みらいのたからばこ」

こども達の体験格差を縮めるために、入場・参加費一切無料にて実施

さらにみらいのたからばこの地域課題の解決の一助としたいのが、体験格差の拡大です。
6.5人に1人が相対的貧困と言われる中、どんどん広がりつつあるこの格差の負の連鎖を断ち切るためにも、職業体験は大切な未来への種になると考えています。

そのため地域のこどもたち誰もが平等に参加できるように、入場料・参加費無料で実施しています。

基本的には家族で来場いただくことが多いイベントですが、児童養護施設などから引率の先生と一緒に来場するこどもたちもいます。

おしごと体験イベント「みらいのたからばこ」に来場するすべてのこども達に

・色々な選択肢と可能性がたくさんあることを伝えたい

・誇りを持って働く大人たちがたくさんいることを知ってほしい

・大人になること、働くことに夢や希望を持ってほしい

と考えているからこそ、無料での提供を昨年より続けています。

開催実績

2023年スタートから約1年で7年開催。

2024年3月  京都府開催(約800人)
2024年3月  泉佐野市開催(約1,000人)※運営協力
2024年6月  あべのキューズモール開催(約1,500人)

2024年9月  兵庫県開催(約2,000人)

2024年10月  岸和田市開催(約2,000人想定)※運営協力
2024年11月  インテックス大阪開催(約2万人想定)

2024年12月 三重県開催(約1600人)

2025年には万博会場内での開催を予定しています。そして、2030年までに日本全国の展開を目指しています。

 

HP  https://mirainotakarabako.com/

プレスリリース一覧 https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/122566

 

 

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奥田絵美株式会社LIVLA 代表取締役 / 株式会社ママそら 代表取締役

投稿者プロフィール

証券会社営業職、監査法人での人材開発企画に従事、出産と夫の沖縄転勤を機に一度キャリアを中断。孤独で不安な育児、女性のキャリア継続の難しさなどを痛感。その社会課題を解決するために2013年に女性・子育て世代のキャリア支援を目的とした株式会社ママそらを創業。「ソーシャルメディア × ラジオ × リアルイベント」とクロスメディアを展開し、行政・民間企業との共創で就業支援・女性活躍支援を実施。2015年には著書『新しいママの働き方』(アチーブメント出版)を上梓。

2017年には「多様で柔軟な働き方を創り、個性が価値となる社会へ」を掲げ、株式会社レーサムとの共同出資で株式会社LIVLAを設立。PR・マーケティング領域に強みを持つ専門家ネットワークを組成し、上場企業からスタートアップまで延べ50社の広報支援を実施。

2023年から「地域共創で叶えるウェルビーイング」をコンセプトに産官学連携で地域密着型おしごと体験イベントみらいのたからばこを実施。初年度はインテックス大阪で1.7万人が来場、2024年関西中心7都市開催、2025年福岡・タイ・万博含む9都市開催。約3年間で約9.5万人の親子来場、400社出展。2030年までに全都道府県開催、単年70万人動員を目指す。

毎週土曜にはレインボータウンFM『Colorful Style Lab』の総合MCを務め、メディアを通じたコミュニティ形成・情報発信も行う。

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